El Gobierno nacional confirmó que enviará un proyecto&nbsp;al Congreso&nbsp;para favorecer a unos 160 mil trabajadores independientes que se emplean en plataformas digitales de delivery.

Se trata de una iniciativa del Ministerio de Trabajo de la Nación, a cargo de la ministra Raquel "Kelly" Olmos, en conjunto con el&nbsp;Ministerio de Economía&nbsp;bajo la titularidad del ministro y candidato a presidente de Unión por la Patria (UxP), Sergio Massa.

"Nosotros reconocemos que se autodefinen como trabajadores independientes que utilizan su propio bien de capital.&nbsp;Nuestra aspiración es que puedan ampliar su marco de derechos", indicó Olmos.

Según un estudio realizado en 2020 por el Centro de Estudios Metropolitanos (CEM), se estima que existen 160.000 trabajadores de apps de delivery en todo el país.

Este normativa <a href="https://ipnoticias.ar/politica/19252-regulacion-de-las-apps-de-delivery-las-claves-del-proyecto" target="_blank" rel="noopener noreferrer">se sumará a la impulsada por los diputados del Frente de Todos en la provincia de Buenos Aires en mayo de este año</a>, cuando presentaron un pliego para regular esta actividad, junto con la creación de un registro de los trabajadores que están empleados en estas plataformas.

"Creemos que las leyes se construyen dando batallas con los representantes de los trabajadores organizados. Este es un paso hacia una transformación más importante", destacó una de las impulsoras del proyecto, la diputada María Rosa Martínez.

<h2>Regulación de la actividad</h2>

En este contexto, se dio la media sanción en el Senado de la provincia de Buenos Aires a una ley de regulación de plataformas digitales, con la propuesta del gremialista de Canillitas, Omar Plaini, junto con parte del bloque del Frente de Todos.

La iniciativa fue girada a la Cámara Baja bonaerense y tiene como uno de los ejes principales habilitar legalmente el Registro Nacional Único y Obligatorio de plataformas digitales, a cargo del Ministerio de Trabajo.

En el mismo, se incluirían a los trabajadores y a las personas jurídicas que emplean dentro del ámbito de Plataformas en Aplicaciones (APP).

La propuesta tuvo el respaldo del cosecretario General de la CGT, Pablo Moyano, y de otros gremialistas como el secretario General del Sindicato de Trabajadores Pasteleros, Luis Hlebowicz.

El Gobierno enviará al Congreso una propuesta legislativa para favorecer a unos 160 mil trabajadores independientes que se emplean en plataformas digitales.

La medida favorecería a unos 160 mil empleados independientes de plataformas digitales.

El Gobierno prepara un proyecto para trabajadores de plataformas

El Gobierno enviará un proyecto de ley para "ampliar derechos" a los trabajadores de plataformas 

La llegada de las plataformas de pedidos y delivery significó una oportunidad para miles de trabajadores que necesitan un ingreso mensual seguro, o bien uno extra.

Sin embargo, la otra cara de este rubro es la precarización laboral, el incumplimiento de las leyes de trabajo y el maltrato ante situaciones propias de las tareas diarias.

En el video, un informe especial de IP y Telenueve con testimonios de integrantes de la TRU.

<h2>Una alternativa para trabajadores, negocios y consumidores</h2>

La cooperativa Trabajadores Repartidores Unidos (TRU)&nbsp;nació en Villa Ballester con el objetivo de mejorar las condiciones laborales de quienes trabajan para aplicaciones de delivery como PedidosYa o Rappi.

La TRU fue iniciada durante la pandemia por su presidente, Pablo Gómez, y hoy es una de las cooperativas que forman parte de la Unión de Trabajadores y Trabajadoras de la Economía Popular (UTEP). Actualmente cuenta con 20 integrantes y 50 comercios adheridos.&nbsp;

La dinámica consiste en repartirse las horas de trabajo de 8:00 a 0:00 durante siete días de la semana; una alternativa ante la opción de conectarse a las aplicaciones y obtener, aproximadamente, 14.000 pesos por 10 horas semanales. Así cumplen con la demanda de locales gastronómicos y vecinos que eligen su servicio.

<h2>Enfrentar el maltrato laboral</h2>

La TRU se gestó con la organización de repartidores que compartían sus problemas ante la falta de respuesta de las aplicaciones.

Un caso puntual, según relataron en el informe, fue la discriminación que generan las apps al otorgar incentivos y bonos al reparto en regiones como CABA, zona norte, oeste, sur o La Plata, en días de lluvia o o fechas especiales como el Día de la Madre, mientras que en Villa Ballester ese beneficio no existe.

Por otro lado, los repartidores de la cooperativa se prestan asistencia en caso de accidentes o desperfectos con los vehículos que usan en su jornada, algo por lo que<a href="https://ipnoticias.ar/economia/16612-trabajar-en-argentina-testimonios-del-dia-dia" target="_blank" rel="noopener noreferrer"> las aplicaciones no dan respuesta ni admiten reclamos</a>.

Un informe especial de IP Noticias y Telenueve sobre la precarización laboral de los repartidores.

 El informe especial de IP Noticias y Telenueve.

El Gobierno prepara un proyecto para trabajadores de plataformas

Repartidores: la otra cara de la precarización laboral